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ゆくゆく転職 (株式会社キャリアクリエイト)
気軽に話せる頼れるキャリアアドバイザーが、いますぐの転職はもちろん、ゆくゆく転職に対してしっかりサポートします。転職支援実績24年・500人...
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2025年5月8日
転職支援事例や山形での転職ノウハウなどは「コラム」をご覧ください。
1947年創業、山形県で唯一の三菱自動車正規ディーラー「山形三菱自動車販売株式会社」は、県内各地に店舗を展開し、地元に密着したカーライフサポートを提供しています。
三菱の“顔”として、地域のカーライフを支える
山形三菱は、三菱自動車の新車販売はもちろん、整備・点検・保険・中古車販売まで、クルマに関わるすべてをワンストップで提供。EV(電気自動車)やPHEV(プラグインハイブリッド車)など、次世代車両の取り扱いにも積極的で、持続可能な地域社会づくりにも貢献しています。
新人や未経験者も安心してスタートできる体制が整っており、入社後は三菱自動車の研修プログラムに加え、OJT形式でしっかり育成されます。また女性の管理職推進も積極的に行っており、働きやすさにも定評があります!
このようにライフワークバランスを大切にした職場環境が整っています。
車業界というと休みが少ない…そんなイメージはありませんか?
弊社では労働環境についても見直しを行い、社員の満足度UPに日々取り組んでいます!
具体的には…
・2017年から65歳定年制となりました。
・ゴールデンウィーク・夏季・年末年始の年3回1週間ほどの大型連休があります。全社員一斉での休みになります。 また、毎週火曜日・第1第3月曜日の定休日の他に、月平均1日の個人指定休があります。
・有給取得についても積極的に取り組んでおり、2021年度一人平均有給休暇取得は10.2日です。
子育て世代の働く従業員にも優しい職場です◎
三菱自動車のブランド力と、山形という土地で築いた信頼を武器に、安定した成長を続けている同社。
「地元の役に立つ仕事がしたい」「自動車に関わる仕事に携わりたい」という方にとって、地元で長く働ける環境が整った企業です。
当社を中から支える重要なポジションです!これまでの経験やスキルを活かせる環境を整えて、ぜひご応募をお待ちしています!
募集職種 | 人事総務(管理職) |
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業務内容 | ☆三菱自動車工業製の新車・中古車販売、自動車整備、部品・用品の販売、自動車保険代理業を行う同社にて、総務、人事労務関連の業務をお任せします☆ 【具体的には】 ・担当拠点における従業員の労働時間管理や入社・退職に伴う各種手続き対応。従業員からの相談対応 ・新卒採用、中途採用業務 ・従業員の給与計算、その他携帯端末や情報機器端末の手配や管理、その他 ■就業環境: ・毎週火曜と第1・3月曜定休日に加え、月1回自分の好きな日を選択して取得可能です。 ・女性の育児休業に加え、産後パパ育児休業も活用し、社員のワークライフバランスを一層進めております。 2023年度:男性の育休取得率100%!! |
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 勤務時間: 9:00~17:30 休憩:60分 時間外労働:月平均18時間 |
給与 | 月給:200,000~300,000円 【賞与等】 ■賞与あり(年2回:7月・12月)3.1ヶ月分(2024年実績) ■昇給あり(年1回・3月) 【各種手当】 ■通勤手当:距離に応じて全額支給(片道2km以上) ■残業手当:残業に応じて支給 ■家族手当:配偶者:8000円、第二扶養から第四扶養まで(条件あり):月1000円 ■役付き手当:2000円~10000円/月 |
休日 | ■毎週火曜、第1・3月曜(ハッピーマンデー) ■月1日の個人指定休あり ■年間休日数110日 ■GW休暇 ■夏季休暇(8日) ■年末年始休暇(8日) ■有給休暇:10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
福利厚生 | 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【研修制度】 ・導入研修 ・職種別研修 ・階級別研修 ・管理者基礎研修 【制度・設備】 ・時短制度(一部従業員利用可) ・出産・育児支援制度(全従業員利用可) ・資格取得支援制度(一部従業員利用可) ・従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) ・奨学金返済支援制度 ・車両購入特別優遇制度 ・財形貯蓄、 ・自家用車借上手当あり:自分で購入した三菱車でセールス活動をするため、支給される手当(年式・車種によって金額が異なる(3600円~33000円/※通勤手当の併給はありません) |
勤務地 | 990-0061 山形県山形市五十鈴三丁目1番6号 |
対象となる方 | 【必須条件】 [下記のご経験がある方] ・給与計算 ・庶務管理 ・人事管理 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力に優れている方 |
入社予定日 | 随時 |
応募方法 | 下記『この求人について相談する』フォームからお問い合わせください(企業へはすぐに応募されません)。 |
選考プロセス | (相談から「企業への応募」までの流れ) ・『この求人について相談する』フォームからお問い合わせ頂きましたら、キャリアクリエイトのコンサルタントから今後の流れと求人情報の詳細についてご案内します。 ・今後の転職活動の方向性についてご一緒に考える面談をし、応募書類を整え、企業に応募するという流れになります。(※ご経験・ご経歴よりこの求人情報へのご応募が難しい場合がございます。予めご了承下さい) |
お問い合わせ | (求人情報提供)株式会社キャリアクリエイト 023-641-8807 |
HP | https://www.career-create.co.jp/ |